Volontariat

Coordination du volontariat

Les volontaires apportent une aide appréciable dans les différentes structures du groupe. Leur action vient compléter utilement le travail des équipes soignantes.

 

Adresse

Groupe santé CHC
Services administratifs de groupe
Coordination du volontariat
bd Patience et Beaujonc 9
4000 Liège

Téléphone

04 355 76 52

Fax

04 355 76 53

Email

volontariat@chc.be


Plus de 250  volontaires sont actifs dans nos cliniques et résidences

 

Ils travaillent

  • soit directement sous l'autorité du Groupe santé CHC, par l'intermédiaire d'équipes faisant partie intégrante de l'institution (soins palliatifs, accompagnement des patients, par exemple)
  • soit pour des associations partenaires comme Volont'R, Les Globules Rouges, Les Cliniclowns,  Os'mose, Saparlipapote, le Cris.
Selon les équipes et les établissements, ils prennent en charge différents types d'accompagnement: accueil du patient à son arrivée en clinique, écoute, présence en chambre, animations, prêt de livres...
 


Les missions du coordinateur

 

Les interventions des bénévoles sont gratuites et sans obligation. Elles se sont structurées et formalisées au fil du temps au point d'offrir aujourd'hui un cadre de fonctionnement partagé par tous les acteurs concernés et formalisé par la loi du 3 juillet 2005 relative aux droits des volontaires.

Le coordinateur a pour tâche de renforcer les synergies entre les équipes en place, de développer de nouveaux champs d'activité pour les volontaires, et donc à terme de renforcer plus encore l'apport du volontariat dans l'institution, comme c'est le cas dans d'autres grandes institutions hospitalières du pays.

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Vous souhaitez devenir volontaire ? 
Bienvenue !

Etre volontaire, c'est être bénévole et prêt à s'engager selon des règles définies. Si le Groupe santé CHC vous garantit un cadre de travail et une formation adaptés, vous devrez, de votre côté, faire preuve d'une capacité d'apprentissage, de travail en équipe et d'adéquation aux objectifs définis pour l'(les) activité(s) choisie(s). 

Le respect des personnes, dans leur différence et leur singularité, la discrétion, l'empathie et le devoir de confidentialité sont aussi des prérequis incontournables. Vous devrez suivre des formations et participer à des réunions de service. Enfin, tout avis sur une question d'ordre médical vous sera formellement interdit.
 

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Etre volontaire, c'est être bénévole. Nos offres ne sont pas des propositions d'emplois rémunérés.


 

Organigramme

La coordination du volontariat est rattaché à la direction des ressources humaines.

Responsable(s)

Emmanuel LEGRAND

Coordinateur pour le volontariat, Médiateur hospitalier, Mobility manager

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